有关企业文化的名言
关于企业文化的名言
1.人们塑造组织,在组织形成后,由组织代替以塑造我们。 -丘吉尔
2.企业文化是狗肉(帮助强者而非弱者)。 -郭子林
3,三流企业管理人员,二流企业系统管理人员,一流企业文化管理人员。
4.人们本来是散落的珍珠,到处都是,文化是戴珠子成为社会的软肋。当公民社会不再依靠帝国权力或神权政权巩固其基础时,文化和历史便是公民社会最重要的粘合剂。 -龙应台
5.一个伟人最明显的标志就是他坚强的意志。无论环境如何变化,他的希望和初衷都不会改变,但他最终克服了障碍,无法实现预期目标。 -爱迪生
6.公司员工的习惯已经刻板印象,习惯引起惯性思维。因此,许多公司没有文化,但是没有良好的文化,或者没有处于CEO理想状态下的文化。 -李楠,“建设文化需要长远的眼光”
7.没有文化素质,就没有领导素质;建立企业文化是团队合作的重中之重。 - 匿名
8.无论企业家的表现低调还是高调,其表现都应接近企业的精神,企业家的行为应有利于企业发展的目标。 -陈庆/王月成,“我展现我的影响力”
9.令人反感的想法是一个合理的想法,因为它是一个真正有力的想法,因此值得尝试。 -加里·托克
10.建立企业文化是团队合作的重中之重。 () - 匿名
11.经理应该将人力资源放在首位,他应该发展处理人际关系的能力,并学会使用适当的语言来鼓舞士气。 -七月
12.任何传统的节日都不能使人们高喊一些令人担忧的口号,并进行一些可以改变或保存的精美彩排。 -秦冠
13.除了赚钱以外没有其他价值的企业是空企业。 - 亨利·福特
14.我们必须扩大家族企业的“家”,并将其变成每个人的文化。每个人的文化都是一种社会责任文化,一种符合时代基本经济规则的文化,也是一种精明的竞争文化。 -毛立祥《毛立祥:家族企业管理的六大变革》
15.世界上所有资源都可能用尽,只有一种资源可以生存,那就是文化。 -任正非
16.这个世界上没有完美的人,但是每个人都追求完美的事物。所以他们走到了一起。他们利用他人的优势来弥补自己的缺点。该团队称为团队。
17.决定公司命运的决定性因素是公司领导者的领导能力。没有具体,细致和强有力的领导,即使采用新的管理模式和生产组织形式,也不会取得良好的效果。 -职业都是美丽的
18.那些伟大的领导者,伟大的公司和伟大的组织之所以伟大,不仅是因为他们的能力,还因为他们的个性。 -卡莉·菲奥莉娜(Carly Fiorina)