比尔盖茨经典语录大全

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比尔·盖茨经典语录

1.世界不会在乎您的自尊。人们只会看你的成就。在取得成就之前，请不要过分强调自尊。

2.微软离破产总是只有18个月的时间。

3.即使您一开始错了，只要您继续这样做，总有一天您会做对的。首先，不要着急。

4.伟大的事业是由一群追求目标的人创造的。

5.失败是成功的需要。

6.即使是小小的疏忽也可以使巨人跌倒在地。

7.学习计算大帐户。

8.如果您认为学校的老师太苛刻，请等到有老板再三思后再说。

9.世界是不公平的，但您必须适应它。

10.在这个世界上，如果您自己的信念仍然坚定，没有人能使您堕落。

11.鲁and和疏忽造成的祸害是可比的。许多年轻人由于粗心而失败。

12.只有非凡的抱负才能取得非凡的成就。

13.许多人喜欢拖延。他们没有做坏事，但没有做。这是最大的恶习。

14.做出决定后，请不要拖延，思考时要做任何事情！现在就采取行动！

15.良好的习惯是一种财富，一旦拥有，就会从生活中受益并养成“立即行动”的习惯，您的生活将变得更加有意义。

16.实际实现自己的梦想，以实现其价值。不管梦想多么美好，除非您真的做到了，否则您将永远得不到任何回报。

17.成功始于想法。但是，如果不采取行动，仅凭这些想法就不可能成功。

18.成功人士一旦遇到问题，他们将立即开始解决。他们不会花时间担心，因为担心无法解决任何问题，只会增加担心和浪费时间。

19.人们意识到，成功的人往往会经历更多的失败，但他们会从失败中站出来并继续前进。

20.失败不是坏事。失败可以教给您很多东西，甚至比在大学里学到的东西还要有用。

21.破产是一个暂时的困境，贫穷是一种思想状态。

22.花几百美元买书，就可以得到别人的智慧经验。但是，如果您不加思索地模仿整个事情，那么有时您会画老虎并成为反狗。

23.年轻人缺乏经验，但请不要忘记：青年是您最大的财富。不要害怕犯错误，不要害怕挑战。

24.成功有两个重要问题：一个是坚决，第二是耐心。

25.只要有很强的毅力，一个庸俗的人就会有成功的一天，否则，即使一个懂得卓越的人也只会遇到失败的命运。

26.当您在事业中遇到挫折并且有“退缩”的念头时，您应该注意。这是最危险的时刻！

27.坚持，成功就在下一个角落。

28.机会不会自动转换为钞票-必须有其他因素，总之，您必须能够看到它，然后您必须相信自己可以抓住它。

29.强烈的欲望也很重要。人们需要强大的动力才能取得良好的职业生涯。您的心中必须有不分青红皂白的想法。您必须尽力抓住这一机会。

30.企业发展需要机会，而挑剔的领导者也要有足够的机会。

31.科学技术的进步将对人们的生活产生巨大影响，人们必须继续适应这个时代的变化，而不是等待未来并失去自我发展的好机会。

32.每天都有机会，每天都有对某人有用的机会，每天都有前所未有的机会，永远不会再出现。

33.幸运之神会光顾世界上的每个人，但是如果她发现这个人还不准备见她，她将走进大门，飞出窗户。

34.最有前途的成功人士不是最有才华的人，而是最善于利用一切机会进行探索的人。

35.一个想要成功的人必须学会跳起来，抓住机会从头顶飞过，这样抓住机会的机会就会增加。

36.选择生活就是一切。

37.没有选择，每个职业都不可能成功，只有不寻常的选择才能取得非凡的成功。

38.作为战略路线，成功的轨迹应从一开始就在正确的轨道上。

39.失败是成功者的母亲。

40.如果经理不了解下属的工作，他就无法有效地管理下属。

41.仅仅限制人才的使用是不够的。重要的是，不仅要善于识别自己的优势，而且要敢于运用它们，以便他们能够充分发挥自己的才能。

42.微软在雇用员工方面的勇气和勇气是其他公司所无法比拟的。

43.您刚从高中毕业，通常只有担任CEO职位后，您才能成为CEO。

44.当您处于人为困境中时，请不要抱怨，您只能默默地学习该课程。

45.在学校，您测试不再那么重要了，但进入社会并不那么重要。无论走到哪里，都需要排名。

46.学校有放假，但不在公司工作。您几乎无法休息，很少能轻松度过假期。

47.在学校，老师会帮助您学习，但不能在公司中帮助。如果您认为学校的老师要求您非常严格，那么您还没有进入公司工作。因为如果公司对您不苛刻，您将失去工作。

48.电视上的许多场景绝不是现实生活。在现实生活中，人们必须沉浸在自己的工作中，而不是像在电视上那样每天都沉浸在咖啡馆中。

49.永远不要批评别人，尤其是老板的无知，卑鄙和无能。

50.出售汉堡包不会损害您的尊严。您的祖父母对出售汉堡包的理解不同，他们称其为“机会”。

51.放学后的生活没有像在学校那样划分学期，也没有暑假之类的东西。很少有老板乐于帮助您发现自己，您必须依靠自己来实现。

52.对讨厌的人要仁慈，因为也许有一天你会为这样的人工作。

53.科学技术的进步将对人们的生活产生巨大影响，人们必须不断适应这个时代的变化，而不是等待未来并失去自我发展的好时机。

54.尽管采取行动可能不会取得令人满意的结果，但如果不采取行动，就不会取得令人满意的结果。

55.增强团队合作精神是每个公司经理的必备条件。只有强大的团队才能在市场浪潮中立于不败之地，并成为一家大公司。没有强大的团队，新经理的工作能力如何被下属认可？

56.没有一个精明的企业家，反应不够灵敏，无法使他的公司解雇。

57.实际实现您的梦想，以实现其价值。不管梦想多么美好，除非您自己真正做到，否则您将永远得不到任何收益。

58.每天都会有机会，每天都会有对某人有用的机会，而且每天都会有前所未有的机会，永远不会再出现。

59.公司可以提出一些想法，让员工自己找到更好的做事方式，并且永远不要下令“您必须选择这样的过程，必须做到”，这绝对不会工作。

60.每个重要的里程碑之后，我们都努力确保没有缺陷，就像进行项目评估一样。

61.我们没有不懂技术的管理人员，因为在技术和管理之间找到平衡很容易。

62.不要错过那些好孩子。一旦发现自己必须下定决心，否则就会想念他们！

63.您不会离开学校年薪一百万，您不会立即成为拥有手机的公司副总裁。你们必须通过努力才能赚钱。

64.我工作很有趣。

65.没有热情的经营者，他们就不能教育敬业的员工。

66.要赞美某人，最好用黑白写下来；如果要谴责某人，则必须使用电话而不会留下任何痕迹。

67.与其他原因相比，越来越多的企业因缺乏团队合作而失败。

68.当然，要良好地开展业务，就必须平衡自上而下的利益关系，以使企业中各个层次的人在发挥企业作用的同时也有相应的选择。返回;但是，建立良好的劳资关系，赢得相互尊重，享受人与人之间的温暖和幸福也是公司管理中的一件大事。

69.您在计划上花费的时间越长，完成工作所需的时间越短。

70.看看老板是否善于管理他的雇员，毫无疑问，他可以从他付给雇员的报酬中作出判断。

71.在学校中可能会有赢家和输家，但这还为时过早。学校将继续为您提供寻找正确答案的机会，但现实生活中并非如此。

72.在我们的案例中，反映员工的地位和贡献不是他的职位，而是他的表现。他取得了成绩，每个人都称赞他，尊重他，并以他为榜样，他会感到满意。

73.我们需要的是世界上最好的人才！

74.生活中没有寒意，生活不是学期制，没有雇主有兴趣帮助您找到自己，请自己动手做。

75.落后是可耻的。

76.创办公司就像在建造建筑物。没有蓝图，建设是不可能的，没有蓝图，没有人可以建设。建立业务的蓝图是制定业务计划。

77.坦白地说，一个好的领导者不能随意滥用奖赏和称赞，我会特别注意对待员工的承诺。

78.我每天早晨醒来。当我想到自己所做的工作和所开发的技术时，它将对人类生活产生巨大的影响和变化。

79.成功没有秘诀。他们只是适应时代的变化。

80.当您的努力与时俱进时，您对社会的影响将不可忽略。

81.在任何时候，任何情况下，管理人员都有使员工更加成熟的使命。

82.一个成功的商人不仅应该有能力并且能够忍受艰辛，而且应该有能力协调周围的关系并最大程度地减少不利因素。做生意需要热情，但理性驾驶也是必要的，冲动和浮躁是商人的忌讳。什么是商人？商人是在关键时刻总是捍卫自己利益的人。

83.养成每天阅读十分钟的习惯。这样，二十年后，每天十分钟，他的知识水平必须被判断为两个人。只要他读的东西是好的。

84.创新是发展公司的唯一途径。

85.我很幸运在很小的时候就发现了自己的兴趣，这让我非常着迷。

86.失败是不可避免的，但是只要坚持下去，总是会得到意想不到的结果。

87.我们应该接受快速失败而不是缓慢失败，最不能接受的是没有失败。如果某人从未犯错，那仅表示他们没有足够努力。失败的结果是尝试尝试其他可能性。

88.巨大的成功不取决于力量，而是韧性。社会竞争通常是耐力的竞争。有毅力和毅力的成功人士往往会成为笑到最后，笑到最好的人。

89.时间管理不仅是一个独奏游戏，也是每个人的活动。与时间赛跑，每个人都可能是胜利者。只有那些不参加的人才是失败者。

90.我的工作实际上是比赛。当事情处于关键时刻时，我喜欢全力以赴。这时，人们常常有超标准的表演。

91.良好的习惯主要取决于自我克制或对自我欲望的否定。

92.在任何时候，人类大脑的很大一部分都不会被使用，因此当您环顾四周时，就可以充分利用大脑。

93.最可怕的敌人是缺乏坚定的信念。

94.直觉可以帮助您发现职业，而选择职业就像盖房子一样。如果您选择的职业是坚固的河床，那么您会喜欢您的产品。

95.运气是一个因素，但我认为最重要的因素是我们的远见和高度的洞察力。我总是用望远镜观察世界。

96.大多数伙伴采用50比50的分配方法。这是最糟糕的方法，因为某人必须具有决策能力。一旦公司开始赚钱，冲突将不可避免地发生，并且两次合伙人的意见将不可避免地不同意。特别是当问题涉及金钱时，两党之间的争执将会加剧。

97.每三年左右，至关重要的是，公司必须对其业务的各个方面进行全面而严格的评估。

98.了解客户需求之后，您必须愿意考虑如何使产品更贴近客户并为客户提供帮助。

99.恪守对客户的承诺，这一服务准则非常重要。

100.犹豫不决具有传染性。它可以用这种疾病感染整个组织，导致人们犹豫，失去信心，甚至引起混乱。

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比尔·盖茨盖茨），全名威廉·亨利·盖茨三世，简称比尔或盖茨。 1955年10月28日出生于美国华盛顿州的西雅图，企业家，软件工程师，慈善家，微软公司的创始人。微软前董事长，首席执行官兼首席软件设计师。

比尔·盖茨（Bill Gates）在13岁时开始计算机编程，并在18岁时考入哈佛。一年后，他退出了哈佛。 1975年，他与朋友保罗·艾伦（Paul Allen）创立了微软公司，比尔·盖茨（Bill Gates）担任微软公司。该公司的董事长，首席执行官和首席软件设计师。

从1995年到2007年，比尔·盖茨连续13年成为《福布斯》全球富豪榜上的首富，并连续20年成为《福布斯》美国富豪榜上的首富。

在2000年，比尔·盖茨建立了比尔和梅林达·盖茨基金会。 2008年，比尔·盖茨宣布将向慈善基金会捐款580亿美元。 2014年，比尔·盖茨辞职。董事会主席拒绝卡洛斯·斯利姆（Carlos Slim）重返世界首富。

2015年9月29日，美国当地时间，《福布斯》公布了美国富豪400强榜单，这表明微软的创始人盖茨连续22年位居榜首。 760亿美元。