动员大会演讲稿
动员大会讲话(之一)
尊敬的领导人,同事和朋友:大家好!
时间就像箭一样,太阳和月亮就像航天飞机。自去年11月25日召开的郑州综合交通枢纽公路客运站主站建设项目动员大会以来,北京建设工程集团始终着眼于全局,克服了施工技术难,跨界工作突出的难题。去年12月,我们完成了基坑开挖,边坡支护,周边弃土,垫层混凝土浇筑以及大面积施工节点的防水处理。今年三月,我们成功完成了地下室筏子。平板基础施工节点的目标已被施工单位和监理单位多次奖励。目前,对底层的顶层寄予厚望,并且底层也如火如荼。
成就和荣誉不容易获得,值得珍惜。但是,我们也应该清楚地看到,我们的组织和管理仍然需要加强,并且某些操作的进度仍然滞后。还有很长的路要走。在2011年7月31日完成主体结构的目标之前,只有极少数的85天。在短短的不到三个月的短暂时间内,我们必须完成对五层主体结构进行封顶的施工任务(部分是六层),总面积为43215平方米。
我们所有的同志都可以想象时间的紧迫性,艰巨的任务和巨大的困难。然而,我们的北京建设工程集团始终具有“克服困难的勇气,团结奋斗的精神,以及奋斗和赢得胜利的雄心”。为了在施工期间充分确保项目目标和任务的顺利完成,北京建筑工程集团有限公司河南分公司今天在这里召开了“八十五天大劳动者竞赛”动员大会。这是统一思想,鼓舞士气和取得进步的时候。动员会议也是向心力量的聚集。这也是我们动员会议的不懈努力,我们将继续开展劳动竞赛活动,掀起新的建筑高潮,迈向新的建筑胜利。作为一家建筑公司,我们深感任务艰巨,责任重大!在此,我谨代表本项目的所有士兵向业主(建筑单位)和监理单位郑重承诺:
1.充分履行合同承诺,进一步增加对人力资源,机械和设备的投资,实现“抓晴天,好阴天,干少雨的技巧”。我们一起为北京建设工程集团有限公司集思广益,为期85天。他说:「我们会全力以赴,以期顺利完成劳工竞争活动的各项目标。
2.树立“产品就是特色”的工程质量管理理念和“规范施工现场,规范施工作业”的现场管理理念,使规范施工成为我们的工作习惯和常态,成为高速公路的主要站房建筑。郑州综合交通枢纽客运站百年工程质量计划,尽职尽责,力争将郑州综合交通枢纽公路客运站主站建设工程建设为“国家优秀工程”和“鲁班奖”项目”。
(三)进一步加强安全生产管理体系,注重安全生产和预防,加强监督,落实责任。加强对安全责任的认识和垂直,末端,水平向侧面的三级安全教育,使所有士兵始终牢记安全责任,坚决杜绝违章作业和违法指挥,努力创造安全隐患。施工现场和安全项目。
第四,加大对农民工工资的支付力度和监督制度,确保农民工工资按时足额发放给首长,保护农民工的合法权益。
5.履行环境保护责任,创建绿色项目。以最小的破坏和最大的恢复来保护沿线的生态环境,并努力实现“无建筑工作,完工后无土暴露”,到达时绿山绿水,步行时绿水绿山的目的。实现人与自然的和谐发展。
六,加强与所有有关建设单位和地方政府的有效沟通协调,实现“与业主和谐共赢”,“与业主和谐共处”,“与地方和谐共处”,“与业主和谐共处”。员工”,营造和谐健康的施工环境。
亲爱的领导,同事,朋友和士兵们参加了建设,战鼓被敲打了,号角已经响起,郑州综合交通枢纽公路客运站主站建设项目的建设即将完成。掀起新的高潮。遵循北京建工集团“治安严格纪律”的建设纪律,加强北京建工集团“快速反应,快速行动”的建设工作作风,建设北京建工集团“设备齐全,训练有素”的作风。建设团队,组建北京建工集团公司秉承“合作共赢”的企业信念,发扬北京建工集团“艰苦奋斗”的企业精神。我们坚信:以这次会议为契机,挖掘内部潜力和科学管理。坚持并坚持“质量确保安全,安全提升,文明建设树立形象”的项目管理理念,努力实现北京建工集团“ 85天工作”劳动竞赛的目标。宏伟宏伟的车站大楼将很快摆在我们面前,胜利属于我们!
谢谢各位领导!谢谢你们!
动员大会讲话(二)
大家好,今天我会简单地说几句话。我的话很有价值。
说到价值,让我来谈谈。实际上,我们每个人都是一块珍贵的玉器,全部出售。每个人都必须认识到自己的价值,也不能低估自己或高估自己的价值。每个人都应该知道他们为公司创造了多少价值。例如,如果您可以为公司每月创造一万的价值,那么公司没有理由只给您一千的工资,对吗?我们现在实行的计件工资是证明其价值的最佳方法,并且是直接有效的。
每个人都有自己的想法,如果您对公司有任何意见或建议,请告诉我们。不要把它放在心上。有时,当您无法弄清楚时,您必须从另一个角度和方式去考虑它。不要动不动就辞职。当然,公司固若金汤,员工络绎不绝。员工变动是不可避免的。很高兴认识你们。我羡慕你这么年轻,也羡慕你这么年轻就认识我。如果你辞职,我会想你的。我希望一些员工离开公司后偶尔会想到这里的花卉和植物。现在是年中,辞职和找工作有点困难。普林也是银川最好的之一。在如此出色的公司工作,您就有炫耀的资本。
除了宁夏的普林,吴中的《新世纪》给人留下了深刻的印象。我们必须努力超越新世纪。让我们的客户在将来帮助我们吹牛。我们现在听到的最多的是新世纪。他们这样说:他说,在新世纪,他制造了10,000盒,但他不能挑坏盒,客户想要10,000盒。他只给了客户10,000。那个盒子是为了以防万一。 。我们都是聪明而明智的人,我们应该深刻地知道这是“夸张的”。但是人们可以在不改变肤色和心跳的情况下blow起脸,因为他们有资本,而且素质确实很高。因此,我们必须做好质量。质量很好。当我和董先生出去时,我们可以更加吹牛,并拥有更多的信心。有时,我们的员工追求速度时会放弃质量。例如,几天前,梅其一的盒子像花一样做成,使董先生责骂不已,后来又像他的脸一样干净。
我希望每个人:做一个干净的人,开开心心地工作。
我为什么要全力以赴保持Man Zhihong。因为我看到她在工作中和下班后的状态。每当我见到她时,我都会看到她在微笑。 ()这是一种生活态度。我们在工作中追求幸福。我们还必须将幸福作为人生旅程的最终目标。如果您对在哪里工作感到沮丧,则可以退出。人生中最重要的事情不是站着什么,而是前进的方向。我们必须朝着幸福的方向前进。所谓面对大海,春天的花朵盛开就是这种状态。普林的进步对所有人都是显而易见的。就像去年的食物与今年相比,这是一个世界。解决了温饱问题,然后每个人都会努力工作。问您在工作中遇到的任何问题。我们一定会帮助解决我们可以解决的问题,并且我们将需要某人来帮助解决我们无法解决的问题。
行。如果您有在听完我的演讲后加班的渴望,这意味着您有别有用心的聆听动机。谢谢!
动员大会讲话(三)
总经理,所有管理人员,员工:
大家好!
今天是公历的3月31日,农历的2月26日。农历新年以来已经过去了46天。在此,我谨向每一位年老的人致以崇高的敬意,并祝大家新年快乐,身体健康,家庭幸福,万事如意!
刚才,部门经理为新的一年的工作做了详细的安排,并就未来的工作发表了讲话。李总经理对过去一年的工作和取得的成就进行了全面回顾,对今年的光明前景表示期待,并对目前的工作给出了明确的指示。
李总的讲话“高武建陵”为我们指出了前进的方向。管理者的讲话是具体而具体的。今天的会议非常成功。今天的会议是动员大会,聚集了力量和鼓励。我希望每个人都牢记李先生和管理人员的讲话。在此,我想强调三点:
首先要牢记历史并完成任务
李总统的讲话令人发醒,并向我们指出了这一目标。我们的开天公司成立于1997年10月。它在国内行业经历了激烈的竞争,经受了全球金融动荡的冲击,经历了13年的风风雨雨。从最初的家庭车间式压机生产到现代化的自动流水线生产,从原始材料的原始加工到研发,压铸,电镀,冲压,组装和销售的集成,我们已经从单个钥匙扣生产发展到了今天。从六种类型的钥匙扣,箱包带扣,登山扣,带扣,宠物带扣,五金配件等六种数百种生产品种,从最初的满足周边市场需求到产品出国参加国际比赛中,开天经历了一次不寻常的跨越式发展。公司的发展离不开李总裁的明智领导,而且离不开十多年全体员工的辛勤工作和汗水。在这里,我郑重地对您说:员工们,您辛苦了!谨代表开田,谢谢!没有您,我们今天将永远不在!没有你,今天就没有凯田!尽管我们已经取得了一定的成果,但我们还有很长的路要走。我们的使命是以最低的成本为客户提供更好的产品,并为公司创造更大的利润。这是一条发展与创新的永无止境的道路。
第二点是团结协作
截止到今天,我们公司拥有近200名员工。我们的员工来自浙江,河南,江西,安徽,贵州,湖南,湖北,广西等省,来自汉族,壮族,Dong族,回族,苗族,水族,布依族和土家族八族。我们团结一致,为实现共同的目标,为Kaitian的成长和我们自己的进步而奋斗。我代表公司向您宣布:开天就是您的家。我们必须创造尽可能多的条件,以便您可以吃得更好,生活更舒适,工作更轻松。只是该公司的新项目正在进行中,条件是有限的,希望大家都能体谅。我们所有的管理层和员工都必须像兄弟姐妹一样紧密团结。如果您在工作和生活中遇到任何困难,则必须向上司报告,遇到任何冲突或尴尬,并且必须胸襟开阔,容忍风浪并退后一步。团结就是力量,只有团结才能保证各项生产任务的顺利进行。决不允许在我们内部存在形成集团,在掩护之下和掩盖之间进行战斗以及侵犯阳和阴的丑陋现象。
第三点是忠于职守,履行职责
我们整个公司就像一台大机器。每个人都像机器的一部分。每个人都有自己的地位和作用。所有经理都是我们的骨干力量和核心力量。经理的角色在哪里?发生紧急情况时,您必须看到自己的轮廓,在遇到困难时,必须看到自己的轮廓,在发生危险时,也必须看到自己的轮廓,然后再执行主要任务。您必须在日常工作中看到它,在关键时刻脱颖而出,并在遇到困难时生存。这就是我向公司所有经理提出的要求。我们全体员工还必须弘扬主人翁精神,树立“工厂使我兴旺,工厂蒙羞”的观点。您必须做一条线,爱一条线,钻一条线,擅长一条线,360条线,排成一行。 。公司会看到您的努力并牢记这一点。公司的成长离不开每个人。随着公司的发展,您也将取得进步。我们的经理和主管也从普通员工的位置逐步晋升。您必须严格遵守工厂规章制度,严格遵守操作程序,注意安全,服从领导,学习业务。
所有员工都已经过了20xx年,并在20xx年打开了一个新页面。让我们在李总的正确领导下,在各级管理人员的领导下,在全体员工的共同努力下,我们团结一致,艰苦奋斗,开拓进取,全面实现20xx目标和任务,为开天公司创造新的历史和新的辉煌!