成功者与常人有什么不同？

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　　成功人士和普通人有什么区别？

　　1.帮助他人成功

成功的团队可以取得令人印象深刻的结果，因为他们最有能力的球员愿意为其他球员的成功而牺牲。那些帮助他人，了解自己的位置，无视个人目标并专注于团队成功的伙伴组成了一支优秀的团队。

这种心态从何而来？来自你

“你能帮助别人成功吗？”每个成功的人都会回答“是”。

　　2.继续尝试新事物

寻求新事物的品质可以使您保持健康快乐，并培养您的个性。如果您可以将勇气与好奇心和毅力结合起来，而又与自己无关，那么您就有创造力使社会受益。

正如罗伯特博士所说：为了成功，您需要能够控制自己的冲动，同时能够想象尝试新事物的后果。然后，我欣然接受了内在的探索精神。您将变得更加健康，您将拥有更多的朋友，您将对生活更加满意。

　　3.不要考虑工作与生活的平衡，而要考虑生活

维持工作与生活之间的象征界限几乎是不可能的。为什么？您个人就是您的职业。职业就是生活，人生就是职业，同样适用于家人，朋友和爱好。因为所有这些使您个人化，所以两者是密不可分的。

非常成功的人将使家人融入工作，而不是远离工作。他们将兴趣，爱好，热情和个人价值观融入到他们的日常工作中。如果不能，那么您就不会享受生活，而只是工作。

　　4.非常了解

除非您创建全新的东西（这很难做到），否则您的职业或职业将基于满足现有需求或解决问题的基础。

没有同情心就不可能确定需求和问题。这是成功人士的印记。

成功的领导者会做得更好，并经常了解他们的伙伴。

成功不是直线上升。成功是一个循环，因为无论您的职业和自我意识有多高，成功仍然取决于您的团队和合作伙伴。

　　5.证明自己的价值

许多人强烈希望证明别人的错误。这是一个很好的激励因素。

非常成功的人受到更深层次和更多个人因素的驱动。真正的动力，承诺和奉献精神源于向最重要的人证明事情的愿望。

那个人就是你

　　6.更聪明，更努力地工作

研究表明，每周工作40个小时以上会降低工作效率。当然，成功人士的工作更合理，但他们也会比竞争对手更加努力。但是，在直销行业中，我知道的任何直销精英每天绝对要工作8个小时以上。

作者Richard讲述了一个关于Robert Kennedy的伟大故事。肯尼迪曾经起诉卡车工会领导人吉米（有些人仍然相信他像猫王和摇滚歌手吉姆·莫里森一样死了）。

一天晚上，肯尼迪为霍法案做案，直到凌晨两点。在回家的路上，他经过了卡车工会大楼，发现霍法办公室的灯仍然亮着，于是他转身回去工作。

总会有比我们更聪明和才华的人。成功的人只是想得到他们想要的。更无情地对待自己。

　　7.把钱当成责任而不是报酬

成功人士不会将金钱单独视为个人的报酬；他们将金钱视为扩展业务，奖励并使业务合作伙伴，团队成长并回馈社会的一种方式。

简而言之，他们不仅将金钱视为改善自己生活的一种方式，而且还将其视为改善他人生活水平的一种方式。

最重要的是，它们不会炫耀，因为对他们而言，行动胜于雄辩。

　　8.不要以为你很特别

在社交媒体世界中，每个人都是他们自己的PR代理。人们很容易吹嘘和沉迷于自己引以为傲的洞察力和成就。

真正成功的人不会这样做。他们相信自己的成功是基于他们的野心，毅力和执行力，但他们也相信重要的导师，优秀的员工和一定的运气是其中的一部分。

当问问题，寻求建议，特别是识别和称赞他人时，非常成功的人会感到谦卑。

　　9.成功只是短暂的，尊严是永恒的

为团队合作伙伴创造更高的收入，更好的利益和更好的机会是非常重要的，但是无论收入和利益有多高，都无法恢复对自尊和自我价值的损害。

最重要的是，成功的人要尊重他们的团队合作伙伴，客户和供应商-他们遇到的每个人。您也应该这样做，因为当您这样做时，其他事情也会随之而来。