总裁是这样炼成的
总统是这样子的
文/吴干林邓小兰
在一家跨国企业人才发展论坛上,中国跨国企业总裁郭先生的发展经历给大家留下了深刻的印象。
大学毕业后,郭先生的第一份工作是在一家外资企业从事一般行政工作。
按照惯例,每年年底,公司都会举行一次全国代理商大会,一个是交流经验,另一个是借此机会向所有人表达公司的谢意。
该公司总部位于新加坡。通常,董事长很少来中国,但他一定会出席年会的感谢晚宴。
在今年年底的晚宴上,曾担任主持人的前同事因病住院,因此公司暂时将主持任务委托给了郭先生。
按照普通人的想法,举办晚宴非常简单。只是玩弄技巧来使气氛更温暖。郭先生觉得这顿饭不要小看。董事长一次与所有人见面并不容易,我们必须营造最佳氛围。
既然见面,重要的步骤之一就是互相介绍,我们可以从这里开始吗?他开始怀疑,很少见到董事长和所有人,即使他以前曾与某些特工见过面,他也可能很快会忘记。此外,每年都会有新的代理商加入,有些代理商也会改变。因此,董事会主席仍然不了解大多数代理人。
许多人可能会认为,您不只是介绍它吗?他们在所有人的面前领导董事会主席,说着:“这是山东的李总统,湖南的王主席……”彼此握手,结束了。
事情并不简单。晚餐前,董事长在贵宾室休息。郭先生写了便条并寄去了。
不久,晚宴正式开始。主席致开幕词。郭先生带领董事长到经销商桌上,并一一介绍:“这是山东的总代理。”
董事长听了这话后,立即拉开了对方的手,热情地说:“李先生,你好!去年山东的销售额达到了20亿元,是中国最好的,非常感谢。” ()李先生吃了一惊,心想:“这是我们第一次见面,他怎么知道我的名字?”然后,李先生感到温暖。
在下一个介绍中,董事长喊出对方的名字给了大家前所未有的感觉。
许多代理商,董事长从未见过他们,他们怎么知道他们的名字?
事实证明,秘密在于郭先生交出的便条,其中包含几位主要代理商的姓名和去年的销售排名。
结果,今年的晚宴聚会比往年更加和谐。许多代理商表示,他们明年必须做得更好。
董事会主席多次出席晚宴,其他所有人和其他人一样。只有这个年轻人如此勤奋。他没想到也没要求。这位年轻人主动考虑,做了,完成了自己的工作。
不久,郭先生被提拔。七年后,他成为公司中国区总裁。
在论坛上,有人提出了问题。许多人都在做同样的工作。别人为什么不能取得如此好的成绩?这是他首次主持年终代理商会议。他为什么与众不同并赢得大多数人无法想到的机会?
他的回答很简单:“别的,不管我做什么工作,我都要求自己去做,所以我必须尽力而为。”