毕业前合理规划你的职业生涯
毕业前合理规划您的职业
有句好话:心有多大,舞台有多大?您的梦想有多远,您的成就有多高;做正确的事比做正确的事重要得多。青年大学生,他们要参加哪些研究生入学考试?是就业吗?还是出国?知道我们想要什么,知道我们能做什么对我们的生活至关重要。
预测一切
让我们看一个关于成功的寓言:森林学校里有小鸡,小鸭,鸟类,兔子,山羊,松鼠等。学校为他们提供5门课程:唱歌,跳舞,跑步,爬山和游泳。跑步课程的第一天,兔子兴奋地在体育场内来回奔跑,自豪地说道:我可以做我喜欢做的事!看看其他小动物,有些在uting嘴,有些在平静。放学后,小兔回到家对妈妈说,这所学校真棒!我太喜欢它了。第二天一早,小兔子来学校跳来跳去。上课时,老师宣布他今天将参加游泳课。我看到小鸭兴奋地跳入水中,天生怕水不能游泳的小兔子傻眼了,其他小动物更无奈了。接下来,第三天是唱歌课,第四天是登山课……每天在学校里,动物都有自己喜欢和不喜欢的东西。
显然,要成功,小兔子应该跑,小鸭子应该游泳,小松鼠应该爬树。成功心理学理论告诉我们,判断一个人是否成功取决于他是否最大化自己的优势。
诺贝尔奖获得者无疑是取得了杰出成就的人。总结他们的成功,除了非凡的才智和辛勤的工作之外,他们的良好职业设计也不能不说是非常重要的部分。他们掌握了职业生涯设计的关键点,即根据自己的优势决定终身职业。经过一段时间的探索和思考,我们对自己的兴趣,思想,知识结构以及其他的优缺点有所了解,我们应该利用自己的优势,避免自己的劣势,并根据自己的职业进行职业定位和人生道路规划自己的优势。
今天站在什么位置都没关系,但是下一步要走很重要!
预先警告,不预先判断浪费。人生成功的秘诀是,机会来了,您就准备好了! 2006年,全国本科毕业生将超过500万,就业形势将更加严峻。在您进入社会和迈向工作场所的第一步之前,对您非常有必要了解自己,并在您的生活中进行首次职业设计。向前一百步,向前半步。良好的职业设计可以使您在起跑线上取胜,避免“职业错位”。只有当学习和使用更加紧密地结合在一起时,才能证明人才的收益和社会收益。
高度重视职业设计
作为大学生,您应该非常重视职业设计。合理的职业规划要求您将自己定位在可以根据自己的兴趣和特征来最好地利用自己的优势的位置上,从而可以最大程度地发挥自我价值。一个事业目标与人生目标一致的人是幸福的。如果您有合理的职业计划,您将更有可能获得最终的职业成功。
确定理想并明确职业目标。遵循“选择自己喜欢的东西,选择自己的优势,选择世界需要的东西,然后选择想要的东西”的原则为您的职业制定合理的计划。首先,写下您认为未来5年应该做的10件事。
做一个自我评估。对自己的专业兴趣,性情,个性,能力,知识,技能,智商,情商以及组织管理,协调能力,活动能力等进行全面分析,并认识自己的优点,优点,缺点和缺点。自我分析需要客观和冷静。不能用点代替。有必要看到自己的长处,面对自己的缺点。只有这样,我们才能避免设计中的盲目性,为我们将从事的行业做出正确的选择,并实现高度合适的设计。生活中也有机会;职业生涯中可能受到的威胁等
确定职业道路。确定自己的职业道路,即走行政管理路线,发展到行政方面,或走专业技术路线,发展到业务端,等等。不同的发展路线有不同的要求。
设计职业生涯计划。每个目标都需要一个具体的可操作性计划来支持。在设计职业计划时,必须有效分解职业目标。一种是按时间分解。将职业目标分为几个阶段目标,在不同阶段实现不同的目标,最后实现您的职业目标。 (名人名言)第二是天性分解。确定职业目标后,可以将该目标分解为需要改进的各种能力:业务能力,沟通能力,管理能力,沟通能力,协调能力等,然后在学习和工作中逐步实现实践。
分析可能的障碍并制定改进计划。写下自己的缺点,这些缺点可能会阻止您实现目标以及环境的弊端。这些缺点和缺点应与实现目标有关。然后写下克服这些缺点所需的行动计划。要明确并有时间限制。您可能需要掌握一些新技能,提高一些现有技能或学习新知识。
请求帮忙。分析自身行为的缺点并不难,但要改变它们却很困难。相信您的父母,老师,朋友,上级和职业顾问都可以为您提供帮助。外部帮助和监督将帮助您更有效地完成此步骤。
分析自己的角色并制定清晰的实施计划。反思您相应职业的要求和期望以及您自己对工作的要求和期望,并通过特定任务来认识您的价值和成就。
评估和更正。有许多因素影响职业规划。在计划的实施过程中,可能存在一些考虑不周或不令人满意的方面。有些目标设定得太高而无法实现,有些目标设定得太低而无法提供激励。有人发现他们在练习过程中某些方面存在很大的不足,需要加以补充。在这种情况下,为了使职业规划有效,有必要不断评估和修改职业规划。修订内容包括:重新选择职业,选择职业途径,修订生活目标,改变实施措施和计划等。
预防措施
值得注意的是,大学生在规划职业时应避免误解:
一是快速成功。职业规划是基于单方面的“功利主义”标准。为了临时的功利主义,我宁愿放弃我的专业。这种心理可能会给您带来一些直接的好处和满足感,但这并不是长期发展的明智选择。
二是准备不足。力量准备不足:错误地认为有形的准备(例如证书,成绩单)比无形的品质更重要。实际上,单位重视个人长期积累的素质;经验准备不足:错误地认为社会实践有一定的背景。帮助自己找到工作。实际上,获得经验需要一段时间才能重复,个人尝试并不意味着个人具有宝贵的经验。
第三是期望过高。有些学生对自己的水平和能力没有客观的了解,从而导致职业定位不正确,从而导致很高的期望。许多大学生认为他们学识渊博,可以轻松地从事政治,商业和学术活动,并且可以用手产生成果。他们还没有树立从基层开始,从基础开始,逐步积累经验,不断进步以谋求发展的思想。由于职业规划不是从现实出发的,因此在实施规划时会遇到很多挫折。
- 职业生涯规划模板
- 职业生涯规划:生活中的必修课
- 职业规划是就业的基础