职场马拉松

　　工作场所马拉松

工作场所马拉松

文/孙振耀

普通人已经像马拉松一样工作了35年。您知道，大多数人最终都能到达终点线，只有少数人越过终点线。因此，从一开始就抢占先机没有太大意义。

同时，本场马拉松赛有初赛，半决赛和决赛。在初赛时，每个人都刚刚进入社会，其中大多数是普通人。这时候，认真的努力很快就能脱颖而出。因此，有些人在20多岁时成为了经理，有些人最终在初赛中获胜。成为三十多岁的经理。然后是半决赛。可以参加半决赛的所有人都将赢得预赛。每个人都有一些能力。这时要取胜并不容易：您必须具有坚韧的毅力，知道如何依靠团队的力量，并知道如何赢得人民的心。有长远的眼光。

这个世界的法则是：在给人们带来一点成功的同时，他们会让人们感到骄傲和自满。刚赢得预赛的人通常会感到骄傲和自满。他们没有耐心，没有测量的容忍度。他们就像是愤怒的斗牛。尽管凶猛，但它们最终会失败；而赢得半决赛的人就像斗牛士。不耐烦，慢慢耗尽对手的耐心和体力。在赢得半决赛之后，他可能已经是一位了不起的职业经理人了。

决赛在这里。每个人都是高手，只能等待对手犯错。他们最大的敌人是他们自己。他们在决赛中要做的就是不要被自己打败，而要等待别人被自己打败。这与体育游戏相同。在高手之间的决赛中，犯错少的人将赢得决赛。

因此，当您看工作时，必须保持警惕。一段时间内不会告诉您谁更高或更低。

当然，在此之前，您必须清楚地思考，您想要什么？

大多数人唯一的想法是-我想要一份工作。您越焦虑，您就越饿，您的思维就越不清楚，失败就越容易。您的经验越来越差。当您查看简历时，下一份工作会皱眉。因此，您陷入了恶性循环。

我们处理的事情分为“重要”和“紧急”。如果我们不做重要的事情，我们经常会做紧急的事情。例如，锻炼身体和保持健康很重要，但是看医生是紧迫的事情。如果您不运动以保持健康，则通常会担心生病。找工作时也是如此。考虑什么对您很重要。找工作是当务之急。如果您不考虑，通常会找工作。

接下来的问题是，您的目标应该达到多少？

中国的灵感不同于外国的灵感：中国鼓励人们大有抱负，而外国则鼓励人们勇于面对现实生活，面对普通百姓的困境。我们都是普通人。我们不会购买500万元的彩票。我们不会成为比尔·盖茨或李嘉诚。我们不会从飞机上掉下来。我们中很少有人会成功创业，而且我们大多数人的年龄都将超过65岁。

因此，在考虑自己想要的东西时，请“切合实际”。设定更高的目标对喜欢挑战的人是有益的，但是对于大多数普通人来说，更容易灰心。

我不反对跳槽，但跳槽绝不是解决问题的办法。许多人因为不满意而换工作，但是这种不快乐在当前公司无法解决，下一个公司也可能无法解决。如果更改环境，您将不知道会遇到什么问题。而不是这样做，您应该立即解决问题。

生活的曲线应该上下波动，偶尔会有低谷，但是总的趋势总是上下波动，而不是像脉搏波一样回到起点。我见过许多30多岁的面试官，他们有4到5个工作经验，每次工作时间长达3年，而少到1年。（）回到您30多岁的起点，从初级职位开始，获得初级薪水，然后在20多岁时与年轻人竞争，您是否感到有些难受？这样的生活容易吗？

并非您所做的每一次努力都会得到回报，也不会有人看到您所做的每一种坚持……人们总是会遇到挫折，总是有低潮退潮，而且总会有一些挫败感。这正是人生中最关键的时刻。逆境是上帝帮助您消除竞争对手的地方。您知道，您感到不舒服，其他人感到不舒服，您无法继续前进，而其他人则保持不变。不要告诉别人你不能坚持，只能给别人坚持的信心。让您的竞争对手看着您的笑脸，失去信心并退出游戏。胜利属于那些有耐心的人。